浙江托普儀器有限公司2011年年度總結表彰大會于2012年1月15日在銘泰大酒店七樓會議室隆重舉行。托普儀器全體員工共110余人齊聚一堂參加了此次會議。本次會議主要目的是共同回顧2011年托普儀器的點點滴滴，對2011年公司涌現出的先進個人進行表彰、鼓勵，并對2012年的工作規(guī)劃及展望。

        本次大會的議程共有五項。一、由陳渝陽總做2011年的工作總結報告，并提出2012年的工作重點是不斷完善現有產品的品質控制及加強各個部門的團隊建設;二、是由公司各副總對2011年度工作進行匯報總結，并指出對2012的展望及規(guī)劃;三、由銷售內貿部、外貿部、市場部、生產部、研發(fā)部、技術部、網絡部、財務部、人事部、行政部等各部門分別上臺匯報11年各部門工作取得的成績及存在的不足，并對2012年工作進行了合理規(guī)劃；四、由公司總、各分管副總為浙江托普儀器年度新人、員工、主管、總特別獎等獲獎人員進行表彰;四、向先進單位和個人頒獎，為托普精英們頒發(fā)證書和獎金并合影留念；五、公司迎新春晚會。
 

圖為：托普儀器各部門主管上臺發(fā)言

       托普儀器各領導整體匯報工作全部結束后，托普儀器陳渝陽總科學適度地評價過去的一年是穩(wěn)步發(fā)展的一年，對各生產車間和職能管理部門勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度和心系公司、無私奉獻的敬業(yè)精神給予了充分肯定，準確地指出了工作中存在的問題，并指出我們要以此為動力，繼續(xù)提倡執(zhí)著敬業(yè)、真抓實干、團結協作、同心同德的精神，用實際行動為公司進步添磚加瓦。并且公司總、各分管副總為浙江托普儀器年度新人、員工、主管、總特別獎(金蝶改進小組)、物流小組等獲獎人員進行表彰并為托普精英們頒發(fā)證書和獎金并合影留念。
 

圖為：托普儀器員工代表上臺發(fā)言

圖為：表彰大會現場，公司領導為托普精英們頒發(fā)證書和獎金

 
       2011年，托普儀器涌現出一大批先進個人，他們是開拓進取的先鋒，是忠于職守的*，是舍己奉獻的楷模，是我們全體員工學習的榜樣。我們?yōu)樗麄冊谶^去的一年為公司事業(yè)做出突出貢獻感到自豪，感到驕傲。榜樣的作用是無窮的，我們真心希望今天榮獲表彰的同仁們，以此為起點，百尺竿頭，更進一步。先進的集體、的個人，是我們事業(yè)發(fā)展的中堅和基石。一年一度的評選不是目的，意義在于用典型的作用鞭策和帶動大家同心同德、齊心協力地把各項工作做好，通過評選激勵全體員工的工作斗志和熱情。在過去的工作中，他們用實際行動譜寫了許多感人事跡，總結了許多值得我們學習經驗和做法。

        在新的一年里，托普人將以嶄新的面貌，一如既往，繼往開來，在公司領導的帶領下，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、勇于拼搏的精神，開拓創(chuàng)新，求真務實，團結一心，眾志成城，為把公司事業(yè)做大做強，用我們共同的努力迎接未來的輝煌，創(chuàng)造托普儀器的新篇章。zui后托普儀器表彰大會在迎新春晚會精彩的節(jié)目中正式落下帷幕。